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钻孔、安装小导管
(1)测量放样,在设计孔位标标记。
(2)钻孔需沿隧道纵向开挖轮廓线向外以10°外插角钻孔,钻孔深度为3.5m,钻孔完毕将小导管沿孔打入。如遇地层松软,也可用游锤或手持风钻直接打入。
(3)与支撑结构的连接,一般有三种方法:
①对于格栅钢架将末端置于钢架腹部并焊固在格栅钢架上,对于型钢钢架,首先在拱架腹板中央开孔,钻孔和安装均通过该孔,安装后末端同钢架焊固;
②在钢架(型钢或格栅)顶部钻孔、安装后末端焊固在钢架上;
③将末端用短筋环向焊固相连,以增强共同支护作用。
首先在拱架腹板中央开孔,钻孔和安装均通过该孔,安装后末端同钢架焊固
顶部钻孔、安装后末端焊固在钢架上测量放线预埋格栅外环主筋
密封
小导管打入后,将注浆泵的高压胶管与管口联通,并且用棉纱等将管口处的缝隙塞紧,以保证注浆时不至于渗漏浆液。管路接通后先要压水检查密封性,达到要求后方可注浆。
,紧靠主筋钻孔将末端用短筋环向焊固相连,以增强共同支护作用
多次性注浆管:可多次注浆,注浆不受时间限制。有漏水出现就可以向管体内注入浆液进行填补密封。
预埋注浆管性能原理:混凝土浇注过程中,在承受外部混凝土压力时,包裹在注浆管外侧的橡胶盖条由于压力的作用紧紧贴在中心轴管的注射出料孔上,从而关闭整个系统,防止浇注过程中混凝土浆液混入注浆管。
在注浆过程中,当注浆管管道内部的压力达到一定程度时,浆液可在压力作用下顶起橡胶盖条,从注射出料孔溢出,从而对混凝土空洞处进行填塞,达到止水密封的作用。
通过真空清洁原理,管道可以用水清洗,以便可以重复使用。预埋注浆管用于混凝土中的施工缝、冷接缝、管子渗缝、地墙之间空隙等处的较久密封。在新和旧混凝土的接缝之间安装注浆管是非常合适的。
当水渗入接缝时,可以通过设定在表面的PVC端口注入浆液加以封堵这种方法可以密封接缝。合适的注浆时间可以选择在混凝土养护结束后进行注浆。渗漏接缝同样也可以用这方法做成较久密封。
注浆管的优势
注浆管是一种预埋注浆管系统,用于混凝土中的施工缝、冷接缝、管子渗缝、地墙之间空隙等处的永久密封。在新和旧混凝土的接缝之间安装注浆管是非常合适的。当水渗入接缝时,可以通过设定在表面的PVC端口注入浆液加以封堵这种方法可以密封接缝。合适的注浆时间可以选择在混凝土养护结束后进行注浆。渗漏接缝同样也可以用这方法做成永久密封。
注浆量计算
小导管注浆单管浆液扩散半径一般为0.5~1.0m。这与深孔超前围幕注浆的扩散半径2~4m(管径Ф75~Ф110mm、注浆压力为1.5~4Mpa)有明显区别,故《隧道施工规范》中的注浆量计算公式(如下)不能作为小导管注浆量的估算公式:
V1=π╳R2╳H╳η╳α╳β ┈┈┈┈公式(1)
V1为注浆量(m3);R为扩散半径(m);H为注浆管有效长度(m);η为地层孔隙率;α为注浆系数0.7~0.9;β为浆液损耗系数1.1~1.4。
查阅参考资料注2,以下计算公式相对符合实际单孔注浆量:
V2=π╳R2╳c╳η=π╳[(0.6~0.7) ╳s]2╳L╳η ┉┉┈┈公式(2)
V2为注浆量(m3) ;S为小导管中心距离(m); L为小导管有效长度(m); R为考虑到注浆范围相互重叠的原则,扩散半径取(0.6~0.7)╳s(m);η岩体孔隙率%:Ⅱ类3~5%,Ⅲ类硬岩3~5%、软岩2~3%,Ⅳ类硬岩2~3%,软岩1~2%。
实际施工中因钻孔偏差或钻眼内的地质原因,注浆液窜浆或跑浆经常出现,每个注浆管内的注浆量很不均匀,因此理论单眼注浆量尚不能作为注浆的一个严格控制指标,应以整排小导管的理论推算总量作为上下范围的控制指标。故按整排小导管上下各0.5~1 m范围的岩土体内均已注浆填充考虑,应以下列公式估算注浆总量:(见图示1)
V3=(π╳θ/360+2T/ R)╳[(R+T) 2 -(R-T) 2]╳η╳L╳β+ Q ┈┈┈公式(3)
V3为注浆量(m3) ;θ为拱部小导管布设范围相对于圆心的角度;R为小导管位置相对于圆心的半径; T为浆液扩散半径0.5~1 m;L为小导管有效长度(m);η岩体孔隙率%:Ⅱ类3~5%,Ⅲ类硬岩3~5%、软岩2~3%,Ⅳ类硬岩2~3%,软岩1~2%;β为浆液损耗系数1.1~1.4;Q为小导管的容积 (m3)。
V3 理论注浆量应是一个注浆量控制范围值。在R、L、Q固定的条件下,以小的扩散半径0.5 m、该类围岩小的岩体孔隙率、浆液损耗系数代入公式得小理论注浆量V3min, 以大的扩散半径1m、该类围岩大的岩体孔隙率、浆液损耗系数代入公式得大理论注浆量V3max。 同理可推算同一断面的上下双排或多排小导管一次注浆的总量。
在看到进步的同时,也要看到与先进企业的差距。销售系统要科学研判市场走势,灵活调整营销策略,千方百计多抢订单,做大市场,做高价格。生产系统要以市场为导向,在确保稳定顺行的基础上,调整优化产品结构,积极扩大效益品种的产销规模。供应系统要及时把压力向上游传递到位,大限度控制采购成本;矿业公司要坚持放量生产,为降低生铁成本创造条件;非钢单位要胸怀理想、极致工作、加速"奔跑",在做特做精的基础上迅速做大做强。7月31日,桩基检测管所用武钢集团召开上半年党建工作例会、安全环保委员会会议暨经营绩效沟通会,分析了上半年公司经营情况,部署下阶段重点工作。
上半年,桩基检测管所用武钢集团深入学习贯彻习近时代中国特色社会主义思想,以集团公司次党代会精神为指引,坚持党的领导,加强党的建设,聚焦发展城市新产业,持续推进聚焦融合、产业发展、深化改革、管理提升、安全环保等各项工作,保持了良好发展势头。城市新产业发展更聚焦,经过战略梳理,进一步明确了城市新产业发展主要思路,公司将聚焦主题园区、城市综合体、产业新城、城市服务四类核心业务,以科技、金融、创新为驱动力,以优质空间和专业服务助力钢铁生态圈建设,驱动城市更新和产业升级,以新作为推动城市新产业实现新发展;重点项目取得新突破,大数据产业园、东湖网谷产业园、114项目、长租公寓等项目取得预期进展;深化改革取得新进展,公司被国务院国资委确定为"双百企业"试点单位,为在更高层面推动深化改革,提升效率,推动发展创造了有力契机,全力推进集体企业改革,细化实施方案;管理提升取得新成效,开展"全覆盖、全要素"管理诊断,加快制定有针对性改善措施;环境治理再上新台阶,按照武汉市军运会环境整治要求,投入2.4亿元开展北湖水体生态治理主体工程,加大投入进行立面整治、道路整修和绿化,积极推进北湖截污工作;"不忘初心、牢记使命"主题教育扎实开展,组织集中学习研讨12次,对标找差深入开展大调研,赴中电光谷等行业企业开展考察学习,认真反思强化整改,取得了阶段成效。
桩基检测管所用武钢集团部署做好下一阶段工作:一是要将扎实开展好"不忘初心、牢记使命"主题教育作为当前公司党委重要政治任务抓紧抓实。按照"守初心、担使命,找差距、抓落实"总要求,进一步深入学习贯彻习近时代中国特色社会主义思想,全面完成各项工作任务,确保取得实效。二是要以主题教育为契机,认真贯彻落实集团公司"对标找差、创建一流"工作要求,建立持续对标持续改进持续提升工作机制。在公司层面,坚持问题导向,制定对标找差方案,将对标找差与战略梳理相结合,与管理提升相结合,以查找问题、解决问题为抓手推进战略落地,推进管理提升。在产业发展方面,深入开展与中电光谷的对标找差,深化双方交流合作,建立战略合作机制,学习借鉴专业园区运营管理经验,提升园a区运营水平。在人才培养方面,积极"走出去"、"引进来",加大城市新产业人才培养力度,加快人才储备。在作风建设方面,对标规章制度,旗帜鲜明开展"狠抓落实"作风整治,牢固树立"作风无小事、工作抓落实"的理念。